Az elmúlt néhány évben jelentős változások indultak meg a vállalkozások működési környezetében. Ezt leginkább a korábbi évekhez képest jelentősen gyorsabban és dömping szerűen érkező információ kavalkád mutatja. Rendkívül gyorsan terjednek az okos eszközök, a technológiai változások, egyre inkább megszűnnek a gazdasági működés földrajzi határai. Jelentősen átalakul az erőforrásokhoz való hozzáférés is, ami különösen szembetűnő a munkaerő, azaz az emberi erőforrás tekintetében. A munkaerőpiacon egyidejűleg jelenik meg a munkaerő hiány és a munkaerő felesleg, és általában élénk munkaerőpiaci mozgás tapasztalható, miközben a vállalkozások többsége egyre hosszabb és hosszabb idő alatt képes a megfelelő munkaerő megtalálására. Ez egyes esetekben más azt is jelentheti, hogy megfelelő munkaerő hiányában akadozik a termékek és szolgáltatások előállítása, az ügyféligények megfelelő szintű kielégítése.
Ön is hasonló problémákkal küzd?
- Nincs elég ideje?
- Nincs megfelelő saját szakértője?
- Kevés az erőforrása?
- Hiányzik egy-két kulcsembere?
Vegye igénybe tanácsadási szolgáltatásunkat! Feltárjuk a munkaerő állomány kapacitás-tartalékait, és segítünk a szűk keresztmetszetek feltárásában, megszűntetésében.